为加强新教师队伍建设，促进新教师快速适应县域教育情况，8月26日，岱山县教育局举行了2025届新教师入职培训。教育局班子成员、优秀教师代表从师德师风、职业规划、专业发展、教师成长等方面对新教师进行了培训。

县教育局党委书记、局长罗优海出席培训会。他介绍了岱山教育的基本情况，并对新教师提出了要求。他指出，新教师要正确定位自身角色，深刻思考教育初心；要端正学习态度，主动提升专业素养；要坚持教育本色，传承教育优良品质，抵制不良风气，结合个人特点开展富有特色的教学实践。

培训会上，县教育局党委副书记翁行波解读了教师职业行为准则和教学规范要求，要求新教师加强职业规则意识，同时介绍了“三阶成长计划”，指导新教师做好职业规划。县教育局党委委员、总督学郭央松围绕青年教师专业素养提升，提出以“研读、模仿、创造、反思、打磨”为核心的成长路径，并建议新教师努力做“灵动课堂”的探索者，做“跨学科主题教学”的践行者，做“人工智能赋能教育教学”的先行者。县教育局党委委员江爱国结合自身成长历程，系统梳理了优秀教师的必备品质，强调新教师应坚守的四大核心动力：‌持续精进的学习力‌、‌自我驱动的内驱力‌、‌高效务实的行动力‌，以及‌坚韧不拔的意志力‌。

此外，优秀青年教师代表岱山实验学校陈梦蝶老师结合自身成长经历，分享了新教师在专业发展、班级管理和学校行政工作方面的经验。

近年来岱山县教育局高度重视青年教师培养，出台多项措施加强青年教师队伍建设。此次岗前培训是新教师入职的“第一课”，旨在助力新教师尽快适应环境，快速成才，为岱山教育发展增添新活力。（岱山县教育局）